目前正好是到达金三银四跳槽季，不少程序员都摩肩擦踵准备换高薪工作了，根据招聘平台PHP人才盘点报告，在过去的2018年，PHP仍然是招聘供需量第二的技术语言。
在此基础上，互联网行业针对PHP开发的招聘需求虽然没排第一，但却是近年技术类岗位供需量和变化是最稳定的。可以说，在当前各大公司“寒冬裁员”的背景下，PHP工程师，尤其是资深PHP工程师依旧还是杠杠滴。
什么样的工程师才能被称为资深，又如何成为资深PHP工程师呢？
从工作时间来看ole技术，资深工程师一般具备4-5年工作经验，企业对有 4-5 年经验的PHP工程师，都会要求算法基础和编程能力扎实，有高并发、分布式经验优先，可独立负责一个模块的开发。在技术上一专多能，不仅限于写好PHP，还要触类旁通，对公司业务所需的新技术能快速学习运用，以一个资深PHP开发招聘为例：
从上面的招聘信息可以获取到几个信息：
1、即使在这个“裁员”寒冬里，企业也是愿意为有能力的资深PHP工程师付费的。一个资深PHPer平均薪资达到25K+的待遇是没问题的。
2、聚焦到开发的技能上，企业对资深程序员的期望是什么呢？你会发现几乎所有的资深PHP开发招聘要求都会提到：有熟练、分布式系统等经验的优先。
、分布式之所以门槛高，主要体现在三方面：
涉及到的知识面广，Linux基础需要扎实，要学会各种网络通信协议，如：TCP/UDP/，同步异步阻塞非阻塞等概念，初级phper知识储备不足导致学习时经常踩坑;
实践场景要求较高，一般小的项目不会用到这些技能，需要用到协程编程、多进程、、高并发等；即使知道些并发相关的技术概念，也很难去落地，无法实践的技术很快就会被抛之脑后；
异常情况巨多，相比单机系统，分布式在每个环节上都要考虑繁杂的异常情况。比如单机系统中不存在的网络异常问题，那么在分布式系统中是家常便饭，任何一个有影响力的分布式框架都会花费大量的代码解决这些异常问题。
在“裁员”寒冬的季节已经淘汰了一批末端的业务coder，现在是自己努力上对车成为资深程序员的好时机ole技术，才能在面对高薪职位邀请时，做到胸有成竹。为了大家能够顺利进阶PHP中高级程序员、架构师，我为大家准备了一份中高级的教程福利！
限时特惠:本站持续每日更新海量各大内部创业课程，一年会员仅需要98元，全站资源免费下载
点击查看详情
站长微信:Jiucxh
